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镇基层村党建工作总结报告

发布时间:2021-01-23 17:45:02

第1篇:镇基层党建工作总结

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XX镇基层党建工作总结

XX镇基层党建工作,在县委、县委组织部的正确指导下,在镇党委的坚强领导下,在各支部和全体党员的共同努力下,狠抓基层党组织建设工作,创新工作举措,取得了一定的成效。各支部和党员的先进性作用得到了进一步发挥,群众对党组织的信任有了新的增强;党建工作保障机制进一步健全,党建创新成果得到进一步体现;镇、村两级党组织领导发展意识明显增强,抓经济的能力进一步提高,经济社会发展实现了新的跨越。

一、党组织及党员情况

全镇共有基层党组织XX个,其中:机关支部X个,农村党支部XX个,镇直党支部XX个;共有党员XXXX名,其中:农村党员XXXX名。

二、党建工作开展情况

(一)以搞好争创为抓手,掀起创先争优活动新高潮 自2010年5月我镇正式启动创先争优活动以来,XX镇根据县委创先争优活动领导小组办公室的统一安排和部署,认真贯彻落实党的十七届四中全会精神,以科学发展观为指导,立足实际,围绕“创先争优比贡献;实现发展新跨越”的活动主题,以“两创”为目标,切实加强干部队伍建设和基层党组织建设。通过扎实开展党组织争创“五个好”、党员争当“五带头”等鲜明具体、切实可行的活动,团结和带领全镇党员干部群众,进一步解放思想、顽强拼搏、虚心务实,开拓创新、争创一流。通过开展创先争优活动,为推进我镇经济、政治、民生的高速运转增添了动力,我镇在五个方面取得了新成果:

一是在学习和学习能力的提高方面取得新成果:通过健全镇党委中心组和干部学习培训制度,落实党员干部述学、评学、考学等学习管理制度。不断研究、探索XX镇创先争优的方法途径,文案大全 实用标准文档

带头建设学习型党组织,本年度共形成调研报告9篇。同时不定期组织党员干部学习创先争优相关文件,累计培训党员干部300余人次,使农村党员干部队伍素质得到进一步提高。

二是在解决“热点”、“难点”的工作上取得新成果:针对镇区商户门前车辆乱停乱放问题,我镇联合各方力量,对重点区域进行了集中整治,有效地改善了镇区人车混杂、治安状况复杂,交通拥堵的现状。开发建设了新镇区,科学规划了XX新型社区,硬化长550米的铁南路东段,新开发建设门面房172间,新增商户63家;加快改造了老镇区,硬化长1800米的东西大街,沿XX路两侧栽置道牙3000米,铺设彩砖9000平方米,新建花坛320座,新植绿化树1.9万株,初步形成了自然相连、有机统一的新老镇区。硬化了XX路、XX路、XX路和XX路,绿化、美化了XX路,创造了XX道路建设大跨越,加快推进城乡一体化进程,明显改善了人居环境。今年,荣获全县城乡一体化先进乡镇。

三是在树立党员的新形象,创出新品牌的实践上取得新成果:通过抓考勤、考绩、考廉的“三抓”活动,深入开展干部作风整顿,提升行政效能,增强工作活力。进一步激发了党员干部的事业心和责任感,全面提高了干部的工作积极性。同时深入开展了 “民情下访”和“领导干部接访”等活动,要求党员干部经常下基层,变群众上访为干部下访,切实把矛盾化解在基层、问题解决在一线。密切了党员干部和群众的关系,提高了党员干部在群众心目中的形象。

四是在规范党支部的活动,激发党员的工作热情方面取得新成果:坚持推行党员活动日制度,切实把“党员活动日”活动作为党员参与村级事务,增强大局意识的主要途径。规定各支部每月固定一天作为党员活动日,党员活动日活动除与党组织活动内容相同外,还围绕新农村建设和群众生产生活中存在的突出问文案大全 实用标准文档

题,有针对性地安排活动内容。通过开展党员活动日活动,进一步加强了党员干部的理论知识,同时还进一步加大了党员干部之间的联系,激发了党员群众为民办实事的热情。

五是在招商引资、为民增收上不断取得新成果:XX镇将创先争优与优化产业结构相结合,立足实际,突出特色。在招商引资工作中,我镇坚持做到“创新举措抓招商,竭尽全力抓招商”, 坚持把招商引资、项目建设作为“一号工程”,认真落实“二分之一”工作法,进一步优化招商环境、创优招商政策。全镇共招引项目6个,总投资2.34亿元。其中投资8000万元的XX食品,正在建设厂房;投资5000万元的XXX项目签约待建,预计明年4月份即可开工建设;投资6000万元XXXX正在加紧立项报批,预计12月份签约;投资2200万元的XXXX,已建成办公楼1幢、厂房3幢、正在建2幢,目前,正在试营生产;投资1200万元的XX面业和投资1000万元的XX植物油厂,已全部建成投产。在为农民增收上,今年我镇新发展林果1000亩以上,新发展各类蔬菜3000亩,(其中XX村发展大棚蔬菜300亩、XX村发展路地蔬菜1300亩)规模发展烟叶2000亩以上,新建千头猪场4座,千只鸡场3座,新建种植基地3个,新成立各类专业合作社8个,切实增加了农民收入。

(二)修订完善村规民约,促进社会和谐稳定

自开展“创建民主管理示范村”活动以来,XX镇在县委组织部正确领导下,严格工作程序,充分借鉴深入学习实践科学发展观活动的成功经验,精心设计载体、丰富活动内容,采取有力措施,在全镇基层党组织和共产党员中开展“创建”活动, XX个行政村都成立了领导小组,配齐了村民代表,建立健全矛盾纠纷调解协会、红白理事会、妇女禁赌协会、五老协会、新农村建设协会等各类群众自治组织和村务政务监督组织,不断提高群众的组织文案大全 实用标准文档

化程度。在各村党支部的引导下,党员群众代表和各类群众自治组织成员的积极参与下,依照“四议两公开”程序,修订完善了村规民约,修订后的村规民约制成彩页发放的群众手中。XX村将土地流转和征用写入村规民约,解决了发展经济的用地问题。XX村把公共卫生和秸秆禁烧写入村规民约,村容村貌焕然一新。XX村把男女平等、五保老人供养、留守儿童照看等内容写入村规民约,使民族优良传统得以弘扬。通过创建活动的开展,全镇干群的民主管理行为有据可依,民主管理和依法办事的水平得到显著提高,党和国家的政策得到有效贯彻和落实,群众素质有了新的飞跃,村民更关心集体经济,更关心公益事业,更关心农村的未来,调动了广大干部群众的积极性和创造性,促进了村级经济的发展,减少了群众上访,促进了社会稳定。群众更理解干部,干部更关心群众,村两委人员面对问题更加团结,解决问题更有信心,工作中减少了顾虑,增进了友谊,和谐了干群关系,为建设社会主义和谐新农村打下了扎实的基础。

(三)以提高执政能力为重点,集中精力抓好领导班子和干部队伍建设

一是创新党组织机构设置模式。在抓好原有基层党组织建设的同时,注重在新经济组织中发挥党员作用,成立了XX公司党支部和XX公司党支部,将XX名党员纳入支部管理,使他们在抓好生产、勤劳致富的同时,过上正常的组织生活,扩大了党在农村的活动阵地,充分发挥党组织和党员发展农村经济的模范带头作用。积极开展党员干部 “一帮一”活动,让群众得到更多实惠;广泛开展丰富多彩的文体娱乐活动,扩大交流、相互学习;进一步整合了城乡资源,统筹城乡发展,促进了城乡党建相融互动,提升了城乡共建整体水平,实现了组织联建,党员联管,强文案大全 实用标准文档

强联合,优势互补,为建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村提供了组织保障。

二是注重发挥核心引领作用,注重自身建设,坚持内强素质,外树形象,争创先进基层党组织。建立和完善党要管党、从严治党的工作机制,切实做到党建工作年初有安排,半年有检查,年终有考核。结合镇情,制定了《XX镇XXXX年基层党组织建设工作安排意见》,并下发各支部。调整了党建工作领导小组,推行目标、任务、效果三挂钩的责任制。落实基层党建工作责任制,建立和完善了分级负责目标管理责任机制。实行包村领导党建、农业、经济等工作“一揽子”负责制,明确了基层组织建设第一责任人和直接责任人的职责;镇党委与各支部签定了《XXXX年基层党组织建设目标管理责任书》,明确责任,层层抓好落实。健全和完善了党委议事规则,坚持每月召开一次党委会,及时研究部署党建工作任务,以党建工作推进全镇整体工作的顺利开展。

三是强化培训提素质。在领导干部经常性学习方面,主要围绕“每月一主题、每学一心得”的要求,开展中心学习组学习活动。先后学习了十七届五中全会精神、省市县重要会议精神、科学发展观等专题内容,并组织全镇科级干部、村书记、主任参加了全县科级干部和村干部培训班,深入开展了领导干部警示教育活动。一年来,共组织班子成员学习12次,党员干部集中学习47次。领导班子及班子成员“谋大事、想问题、善决策、求发展”意识不断的增强。

四是廉政建设树形象。坚持做到以“一把手”自律,从自身做起,定期组织召开廉洁自律民主生活会,并从机关接待、财务收支入手,严格按制度办事,着力解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题。为了进一步落文案大全 实用标准文档

实党风廉政建设责任制,镇党委书记与党委班子成员签订了《党风廉政建设责任状》X份,将责任层层分解到人,各司其职、各负其责,形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的领导机制和工作机制。

(四)加强村级组织建设,增强党支部的战斗堡垒作用 按照县委总体安排,我镇X个村的村级活动场所已建成并投入使用。制定了村级活动场所规范化管理办法,明确了管理责任人,有效加强了村级活动场所的管理。各村充分发挥活动场所“议事、培训、服务、宣传、娱乐”功能,开展了丰富多彩的村务活动,使村级办公活动场所较好地发挥了团结党员、凝聚群众的作用。

(五)加强党员队伍建设,党员干事业活动不断深化 为深入推进党员创业,我镇以县委创建工作为目标,以经济建设为主线,号召广大党员投身经济社会等各项事业建设中。

一是在XX村蔬菜种植园区,发挥党员的先锋模范作用,配合县蔬菜办进行新品种引进的种植示范和推广,组织党员毫无保留的将种植技术和经验传授给其他大棚种植户。

二是抓好两委班子创业工程,带动农民致富。村两委班子积极推广种植新技术和新品种大力培育本村农产品流通的经济人,切实解决农产品的销售问题。

三是组织无职党员开展卫生整治行动,推进新农村建设。 四是建立党员创业示范宣传牌,并定期更换内容,评比奖励大户,激励农民多渠道增收。通过党员自身的示范作用,树立了党在人民群众中的光辉形象,党和政府在人民群众中的威信进一步提高。

五是发展党员工作严格按照“十六字”方针,采取审慎的态度发展,“宁缺勿滥”。组织入党积极分子参加了全县培训班,文案大全 实用标准文档

强化思想理论教育。今年,我镇共吸收预备党员XX名,转正党员XX名。在审批程序和材料把关上做到“严肃、严格、严谨”,从源头保证了党员的质量,党员队伍的整体结构得到改善,素质明显提高。

(六)努力抓典型促创新

一是认真开展党建示范点创建工作。今年,我镇确立了XX村、XX村、XX村、XX村、XX村五个村为党建示范点,XX村被市级“先进基层党组织”,XX、XX村党支部被评县级“先进基层党组织”。在创建过程中,不拘泥一种模式,各村结合自身情况,合理使用人力、物力、财力,找准了党建工作与经济建设的结合点和共促面。示范带动,促进了全镇基层党建工作有效开展,推动了全镇社会主义新农村建设进程。

二是开展党员争先创优主题活动。我们打破“围绕党建抓党建”的思维模式,树立“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,结合全镇重点工作,开展了“远学李连成,近学XXX”的学习活动,号召广大党员在“新农村建设、项目建设、产业结构调整”等重点工作上,积极发挥党员的先锋模范作用,创先争优。通过活动,大大激发了党员干部干事创业的热情,推动我镇重点工作的稳步开展,使各项工作有了新进展、新突破。在发展现代设施农业,农民就业问题方面大胆创新,目前,初见成效,为实现全镇城乡一体化迈出了可喜的步伐。产业结构调整顺利推进,效益明显。全镇共落实大棚蔬菜300多亩。落实露地蔬菜种植近1700多亩。在XX村和XX村两处建设了占地200亩的养殖小区。农业基础设施不断完善,生产条件明显改善。进一步完善了7个村土地整理项目区水利工程,完成人大议案、意见涉及水利工程2处。新农村建设稳步推进,示范带动作用初步显现。整合惠农项目和资金,配套了卫生厕所、沼气池,实行了垃圾集中文案大全 实用标准文档

转运。加大环境卫生整治工作力度,建立了长效的卫生保洁机制。全镇开工建设沼气池700座,建成561座,超额完成全年目标任务。社会各项事业得到加强,城乡一体化进程明显加快。落实农民城镇低保、农村低保、五保供养、养老保险XXX人,实施救助户危房改造XXX户。落实家电下乡补助XX万余元。举办各类劳动力技能培训班6期,培训735人,转移劳动力4275人,实现劳务收入XXXX多万元。以创建先进乡镇为目标,计划生育工作迈上新台阶;社会治安综合治理、信访及文化工作不断取得新成绩。

三是大力加强党员党性修养。为帮助和支援汶川灾区我们在全镇党员中开展了 “爱心” 捐款活动,全镇共募集到“爱心”捐款XX万多元。为积极响应号召,我镇组织广大党员干部开展了慈善一日捐活动,共捐款XX万多元。广大党员以实际行动表达了自己的一片爱心。

(七)扎实有效开展“党建月”各项活动。

一是积极组织开展党的知识教育活动。各支部分别组织召开了党员大会,班子成员带头到各党支部讲党课,党课紧密结合中心工作和思想实际,有针对性地选择群众最关心的课题,有的放矢地上好党课。联系包村部门领导给支部党员上党课,一并对入党积极分子进行了集中培训。领导干部讲党课活动,强化了党员党性意识,提高了党员素质。

二是全面开展民主评议党员活动。全镇以支部为单位通过组织开展民主评议党员活动,组织党员对照党章及县委关于提高执行力、加强作风建设等方面的具体要求,从思想、学习、工作、纪律和作风等方面查找问题,深入分析原因,切实抓好整改,增强了党性修养。

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三是积极开展城乡共建活动。各支部主动联系包村有关部门,争取人力、物力、财力上的支持。其中,XX村向市XXX争取帮扶资金X万元。各支部对困难群众、困难党员进行了慰问,共慰问XX名。

四是今年“七一”期间隆重召开庆祝建党89周年总结表彰大会。镇党委在召开会议前组织全镇领导、各村支部书记、党代表对今年以来各项重点工作开展情况以及各村阵地建设、党建活动开展情况进行检查。通过观摩检查,进一步拓宽了党代表的知情权和参与权,充分发挥党代表参与决策、带头贯彻、监督落实和联系服务群众的作用,激发党代表凝心聚力、鼓舞干劲,带头建设新农村的信心和决心。会上表彰了X个先进基层党组织, XX名优秀党务工作者,XX名优秀共产党员。组织全体党员重温了入党誓词,进一步增强共产党员的责任感、荣誉感和使命感。

五是组织镇机关党员及各村党员认真开展党员奉献日活动。X月X日一大早,在镇领导的带领下,镇机关的XX名党员佩戴鲜艳的党员胸牌和全体干部拿着扫帚、簸箕等劳动工具到指定地点参加卫生清扫活动。与此同时,全镇各村的近XXX名党员也参加到各村组织的“党员奉献日”活动中,自发的对各村的重点路段进行了卫生清扫,受到了过往群众的一致好评。据统计,全镇共清扫道路XX条XX公里,动用运输车辆XX多台次,清运垃圾XX多方。

六是认真做好农村党员党内互助金的发放工作。按照发放要求各支部对党员的基本情况进行了彻底摸底调查,并进行了公开,核实无误后上报镇党委。全镇共发放XX年以上党龄党员互助金XXXX元,使老党员又一次感受到党的温暖。

我镇的党建工作,我们做了一些工作,取得了一些成绩,但也还有做得不足的地方。对各支部的指导和督促还需要进一步加文案大全 实用标准文档

强;对党建工作的调查研究还需要进一步深入;党建工作的管理机制还需要进一步创新;党员干部尤其是党员领导干部的教育管理还需要进一步加强。明年,我镇将按照县委的要求和决策部署,重点从深入开展创先争优活动、深化三级联创这二方面抓好落实措施,进一步组织和督促落实好全镇党的建设工作措施,努力实现党建工作与经济工作同步发展、协调推进,为促进XX镇经济社会科学发展作出更加积极、突出的贡献,为建党90周年献礼!

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第2篇:镇基层党建工作述职报告

各位领导,同志们:

按照区委全委会议要求,我就双城镇XX年基层党组织建设情况向会议作述职,请予评议。

一、基本情况

双城镇位于凉州区城北25公里,总面积77平方公里,全镇辖16个行政村,159个村民小组,8299户,34449人,其中城镇人口7000多人,耕地面积58905亩,人均占有耕地1.7亩,城镇面积3平方公里。全镇现有党组织25个,其中:党委1个,党总支1个,村党支部16个,机关党支部 1个,事业单位党支部6个;党员957名,其中:预备党员19人,女党员90人,农民党员810名。XX年全镇国内生产总值达到2.98亿元,农民人均纯收入达到4928元。

二、主要做法

近年来,双城镇深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕石羊河流域重点治理,按照区委“保证抓党建”的工作要求,深入开展了“双争双促”、“双抓双促”、“双建双促”活动,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,全镇党建工作整体水平得到了全面提升。

一是以规范运转为着力点,建立党建第一责任人制度。始终坚持“书记抓、抓书记”的理念,把党建工作作为一项经常性、长期性、规范性的工作来抓,成立了以党委书记为组长的党建工作领导小组,建立了党委书记为第一责任人、副书记为直接责任人、支部书记为具体责任人的党建工作责任体系;班子成员每人确定1-2个支部作为自己的党建联系点。制定《双城镇党组织书记抓党建工作述职测评制度》等四项制度,启动了《双城镇争先创优评比台》,每月对各支部党建工作和重点工作进展情况进行评比公示,评比结果作为党建工作年终考核的依据之一。镇党建工作领导小组每季度召开党建工作例会一次,传达、学习上级党建工作有关精神;总结本季度党建工作,分析存在的问题;总结推广工作中的好经验、好做法,安排部署下一步的工作,通过这些措施和制度,使党建工作走上了制度化、规范化轨道。

二是以加强执政能力建设为核心,着力创建“四好”班子。按照“四好”班子创建标准,坚持把理论学习作为提升领导班子成员科学发展的基础性工作,经常抓,长期抓,使班子成员始终做到用最新理论成果武装自己,指导实践,推动工作。党委中心组坚持带头学习,每月至少开展两次集中学习。坚持民主集中,着力增强领导班子科学决策能力。镇党委在充分发挥领导核心作用的过程中,认真执行党委议事规则,坚持集体领导与分工负责相结合,凡是需要集体研究决定的重大问题,坚持事先沟通,把分歧解决在决定之前,班子成员之间工作上相互配合,困难面前相互支持,形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围,形成了风清、气正、劲足的良好氛围。

三是以推进科学发展为目标,深入开展了学习实践科学发展观活动。我镇学习实践活动从今年9月份开始。参加这次活动的党组织有26个,党员961名。镇党委、政府坚持把学习实践活动作为首要政治任务和重大工作责任,坚持高起点谋划,高标准定位。围绕“解读规划、培训农民、节水增效进万家、调整结构建温棚”主题实践活动,认真组织学习了中共中央关于深入开展学习实践科学发展观活动的重要精神和市区领导的重要指示,深入开展了“温棚定植、暖棚进畜攻坚月”活动。帮扶领导、镇村干部上下联动,因棚施策,集中攻坚,推进了重点工作的落实。围绕双城如何科学发展,广泛开展了问计于民,问政于民,问需于民活动。通过设立意见箱、召开座谈会、走访群众、发放意见建议征求表等形式,广泛征求到了7个方面的意见建议。坚持边学边改,即知即该。自活动开展以来,一些影响设施农业发展、社会和谐稳定的突出问题得到了有效解决。通过学习实践活动,党员干部进一步拓宽了工作思路,掘弃了不适应、不符合科学发展要求的思维,在事关全镇科学发展的重大问题上形成了新共识。在“万名干部进村组、科学发展到农户”活动中,镇村干部从解决日光温室扣棚定植的问题抓起,从群众反映强烈的问题改起,深入村、组、农户,大力宣传科学发展观的深刻内涵和精神实质,宣传党的xx大及xx届三中、四中全会精神,宣传石羊河流域重点治理政策。敞开心扉与群众交流,倾听群众意见,着力破解发展难题,帮助群众理清发展思路,制定发展规划。截至目前,各级干部走访村民小组159个,走访农户6800户。全镇16个村159个村民小组都制定了适合本村本组的发展思路和目标。

四是以加强基层组织建设为重点,努力扩大党建覆盖面。制订《双城镇村级班子考核办法》和《双城镇村干部管理办法》。通过对阶段性工作的考核检查,将各党支部按“优良、良好、一般”进行分类。在重点工作的落实中,随时对“一般”的村支部人员进行教育督促,对工作没起色、重点工作开展缓慢的村级班子进行调整。今年以来,共调整村级后进班子1个。针对前进村实际,通过镇干部挂职的办法,选派了党支部书记。按照“选优”、“配强”的原则,为宏济村、中山村等5个村选配了党支部副书记。在达桐村下派了大学生村官。对镇域内5家非公企业选派了联络员和指导员。按照“先建立、再规范”的原则,在圣塔农机有限公司建立了党支部。达桐村、宏济村通过村上筹一点、上级补一点的方式,购置了办公家具,配套了相关设施,建成了区级党建示范点。10月份按照区委组织部的安排,完成了16个村村级活动场所的建档立卡工作。

五是以加强教育管理为手段,狠抓了党员干部队伍建设。党员干部和人才队伍是农村发展的骨干,也是加强农村党建工作的中坚力量。今年4月,我镇以村党支部为单位,对各村党员队伍、村干部队伍、乡土人才队伍、致富带头人队伍认真开展了调查摸底,全面掌握了“四支队伍”的文化、年龄结构、思想动态、从业状况情况。为解决当前农村党员队伍中存在的年龄老化、文化偏低现状,突出“政治优,年纪轻,文化高,致富强”的重点,注重在致富能手、搭棚典型、复退军人、孝亲敬老的优秀分子和妇女致富带头人中培养发展党员,今年以来,共培养入党积极分子275名,发展党员45名。加强流动党员教育管理。对全镇30名流动党员发放了《流动党员活动证》,与流动党员保持经常性的联系,及时掌握了解他们的思想、学习、工作情况,保证了流动党员离家不离党,经常受教育。认真落实离任村干部有关政策。对全镇离任村干部任职情况反复进行核实上报,全镇有107 名累计任职5年以上的离任村干部享受每年800-1500元的离任补贴。加强村级后备干部培养。建立了村级后备干部人才库,完成了对104名党员群众公认的后备干部的建档立卡工作。通过公开选拔,在全镇乡土人才队伍中选聘了8名农民科技助理员,先后分期分批到区农技中心学习培训,使其在日光温室技术指导方面发挥了积极的作用。加强致富能人队伍建设。通过教育培训、项目扶持、资金帮助等措施来抓好致富能人队伍建设,全镇致富能人队伍累计达到44人。今年以来,面对异常繁重的任务和空前严峻的形势,镇党委、政府从抓机关干部作风入手,着力加强机关干部队伍建设。要求机关干部认真履行岗位职责,提高工作效率。制定并完善了《领导干部工作公示制度》、《机关干部签到制度》、《机关干部学习制度》、《机关干部考勤制度》等一系列更加切和实际、便于操作的规章制度。建立健全了公务接待用餐、文件传阅、机关财务审批等管理制度,明确了领导干部职责,规范了干部行为,降低了行政成本,形成了高效务实的工作机制。

六是以远程教育基地为平台,增强了农民致富的本领。围绕“建、管、学、用”四个环节,进一步完善措施,切实加大工作力度,认真组织党员群众参与远程教育培训,两个新建站点、十四个依托终端站点全面运行,在加强实用技术培训、引导农民致富方面发挥了积极地作用。

七是以深入开展“双争双促”活动为抓手,推进重点工作落实。围绕激发党员参与日光温室建设内在动力这个核心,以增强群众参与日光温室建设积极性和主动性为目标,进一步深入开展了“双争双促”活动。通过“走出去学和请进来教”等方式,组织镇村干部、建棚意向户到百利育苗公司、清水日光温室示范园区、四坝镇寨子村、双城镇达桐村、天祝、永登等地进行参观学习,增强了党员参与石羊河流域重点治理的使命感和责任感。截至目前,全镇搭建日光温室的村干部有17名,党员有45名。以彰显党员先进性为目标,深入开展了“无职务党员设岗定责”、“双培双带”、党员承诺等活动,全镇共有629名党员上岗履责。

八是以贯彻执行党风廉政建设责任制为载体,形成了风清气正的良好环境。进一步完善了党风廉政建设责任制,落实了分工,明确了责任。大力开展廉政文化进农村、进企业等“六进”活动,在社会上初步形成了以廉为荣、以贪为耻的良好社会风尚。深入开展预防腐败试点项目。确定农技站、财政所、计生站、卫生院四个单位为预防腐败试点单位,各单位结合实际,制定了实施方案,深入开展了预防腐败试点工作。完成了全镇16个村村级财务的审计工作,进一步核实了镇村两级债权债务,为化解镇村债务工作打下了良好的基础。规范和完善了镇村两级党务、政务、村务公开工作。10月份,按照政风行风建设工作的要求,在镇域范围内扎实开展了政风行风评议工作,对26家镇属和驻镇单位基层站所进行了民主评议,督促各单位改进了作风,取得了明显成效。

三、存在的问题

一是党员队伍建设还不适应新形势要求,先锋模范作用不够凸显。普遍存在年龄偏大,文化层次偏低现象。二是个别支部推进石羊河流域重点治理的核心作用发挥的不明显。部分村干部“双带”能力不强,与农民群众增收致富的愿望存在矛盾。部分村干部立场不坚定、思想上产生动摇、畏难情绪严重、等待观望,组织实施束手无策。三是农村党员缺乏长期有效的培训、培养机制。

四是农村基层组织经费紧张,农村党员开展活动没有经费保障,造成农村基层工作日益艰难,难以发挥“龙头”作用。五是村干部待遇偏低,与高强度的农村工作存在矛盾。一定程度上影响了村干部工作的积极性和热情。

四、下一步打算

深入开展学习实践科学发展观活动,按照xx届四中全会的要求,以加强党的执政能力建设和先进性建设为重点,充分发挥基层党组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐中的领导核心作用。加大非公企业党建工作力度。把发展设施农业、培养新型农民、维护农村稳定贯穿于始终,鼓励党员积极参与石羊河流域重点治理。建立健全教育、管理、服务党员长效机制。认真做好发展党员工作。着力打造高素质的村党支部书记队伍。全面落实党风廉政建设责任制,进一步完善和拓展政务公开、村务公开工作,增强透明度。着力打造责任型、服务型、效率型政府。努力解决制约农村经济发展的“瓶颈”,着力改善民生、让广大群众共享改革发展的成果。

第3篇:某村基层党建工作总结

2012年XX村基层党建工作总结

在镇委的正确领导下,我们按照年初制定的《XX村2012年组织建设工作要点》的要求,坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以科学发展观为指导,以“争先创优”活动为契机,从强化村级党组织的战斗堡垒作用、增强党员队伍活力等方面推动了全村党建工作再上新水平。主要做了以下几方面工作:

一、抓好党支部自身建设,突出抓了以下两项工作: 一是严格落实各项制度,增强党员干部凝聚力,村支部始终把加强团结放在第一位,进一步完善民主生活会等会议制度。二是把加强学习作为推动工作扎实开展的重要手段,在班子成员中开展了党的十七届五中、六中、七中全会精神,争先创优活动和县委、镇委的各项决策等方面知识的学习。通过学习不断提高党员干部在建设新农村中发挥模范带头作用。

二、抓好主题学习教育活动,提升整体素质: 以“喜迎十八大,开创新业绩”为主题活动,在全村党员创先争优活动动员会上进行了全面安排,通过对党支部带头,党员设岗定责承诺领办一件实事,推动科学发展,促进社会和谐,加强基层组织等工作开展。通过党员帮带群众的方式,把各项工作

向常态化、规范化方向发展,积极开展各项公益事业发展,不断把创优争先活动引向深入。

三、抓好村级组织建设,进一步夯实发展根基: 一是全面加强党组织书记培训建设,邀请镇党校干部对十二五规划等内容进行讲解,使全村党员干部提高了政治理论素质,增强了发展意识,同时还在半年考核中突出了对村干部的考核,按照年度考核落实奖惩,提高党员干部促发展的积极性和主动性。

四、抓好党员队伍建设,提升党员整体素质。 一是深化党员电教工作,提高农村党员素质。以“两室”为阵地,积极开展党员电教工作,配备了农村党员远程教育室,配齐了电视,VCD等电教设备,购置了党员教育光盘,做到了“六个有”即:有设施、有设备、有场地、有播放人员、有制度、有记录,使党员们能够普遍受到教育。二是创新党员教育管理模式,积极开创党员教育管理载体,开展了“重温入党誓词”,党员先锋模范评比等活动。三是加强对入党积极分子的培养、选拔工作力度。依据年初制定的工作计划和目标,有计划、有步骤、按程序的对入党积极分子进行培养,并实施定期考察和动态监管相结合的管理机制,对入党积极分子进行培训。四是加强对流动党员管理,对外出流动党员,按照上级的要求,年初我们利用外出流动党员春节返乡的有利时机开展了走访活动,进一步摸清了流动党

员底数,详细掌握了流动党员的去向和联系电话,建立了流动党员管理台账,并定期通过电话联系的形式督促外出流动党员参加当地党组织活动。

总的说来,虽然我村党支部在今年“七一”被表彰为全县优秀基层党组织和全镇优秀基层党组织,在党建工作上取得了一定的成绩,但是还存在一些薄弱环节,一是党支部的凝聚力和战斗力有待进一步加强;二是党员干部整体素质有待进一步提高,特别是抓经济谋发展思路不够清晰,创新意识不够强;三是抓党建工作环节上不够细,特别是外出务工年轻能人培养不够,党员年龄结构文化层次上存在不平衡,有待今后进一步细化,挖掘发展。

XX村党支部

2012年11月28日

第4篇:2020村基层党建工作总结

2020年村基层党建工作总结

要坚持问题导向,推进基层党建工作的规范化和科学化下面是由总结网站编写的基层党建工作总结。请参考它。 村基层党建工作总结(1) 在镇党委、政府的正确领导下,全面贯彻党的xx大和xx届四中、五中全会精神,以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,以提高基层党建科学化水平为主线,切实加强党的执政能力和先进性建设。紧紧围绕服务中心、促发展、促和谐的要求,继续做好党群体、工群体的整合工作,有序开展创建学习型党组织活动,全面加强党的组织、作风和反腐倡廉工作,为阎家店村新农村建设努力奋斗。

1、基层组织建设

颜佳店村党支部,做好深入学习实践科学发展观活动的良好开端和良好结局,有序开展学习型党组织创建活动从今年3月开始,按照“用科学理论武装自己,放眼世界,善于把握规律,勇于创新”的要求,结合本村的特点和优势,积极开展创建学习型党组织活动。将党建理论与学习型组织建设理念相结合,在党组织内部和党员中营造终身学习的组织氛围。目前,支部经常组织广大党员一起学习,坚持每月15日定期召开党员学习会,加强对党的二十届四中、五中全会精神的学习,加强党风廉政建设。同时,还将不定期召开座谈会,邀请党员骨干、老干部和村民代表参加,共同提出意见和建议,促进发展,努力提高全村党员的整体素质和工作能力,大力推进本村物质文明、政治文明和精神文明建设。目前,我们村有39名党员(5名预备党员,7名积极分子)党员平均年龄下降,女党员比例上升,党员素质普遍提高。

2、建立后备干部制度

我们村非常重视班子成员的建设在村支部的领导下,共青团应作为党的助手和后备力量,加强党员队伍建设。要吸收政治素质好、思想觉悟高、文化水平高的优秀青年,特别是女青年加入党员队伍,不断提高他们的能力和水平,为农村基层党组织增添新鲜血液。

3、政治民主建设

我村实行党务、村务、财务三公开,并接受党员和村民的监督建立村民监督委员会制度、村务公开制度、财务公开制度重大问题必须由两个委员会讨论和决定。党员大会通知后,提交村民代表会议讨论表决。每件事讨论确定后,由村委会组织实施,并指定负责人负责。 实行党员干部民主评议制度,有效管理集体资产和财务支出,推进两个委员会成员廉政建设,积极开展农村党员星级考评活动,评选出王先锋等7名九星党员和袁安靖等13名八星党员。由于制度的完善,我们村没有出现村干部违法违纪现象,也没有发生财务调查,得到了上级的好评和村民的信任。 村基层党建工作总结(2) 1。当前党组织班子基本情况

当前党组织班子于11月XX日当选,目前有5名成员其中,1名秘书、1名副秘书和3名成员整个党组织的平均年龄是45岁。

2、班子团结、决策民主、管理科学、制度健全

换届以来,村党组织班子达成共识:加强班子的精诚团结是推进各项工作的关键新班子成立后,村党组织坚持和完善了集体领导与个人分工负责相结合的制度,根据班子成员的个人工作经验和担任的职务,明确了分工。这也使尽快熟悉村里的情况成为党组织班子成员的首要任务。在工作中,团队成员分工明确,相互配合。每个人都全力以赴想一件事,一起努力工作。事情发生时,他们一起商量,不在困难面前低头,以积极的工作态度投入工作,形成了一个团结、坚强、有力的领导集体党组织队伍

3、全面落实廉政建设责任制,确保反腐倡廉各项任务落到实处 近年来,村级党组织有效承担了反腐倡廉的领导责任,对重大事项和重要事项做出了及时决策和部署反腐败工作应该列入重要议程。它应该与其他工作一起部署、实施、检查和评估。要严格执行“一岗双责”的原则,真正做到“两手都要抓,两手都要硬”并在具体工作中抓好落实,党组织领导负责全村的反腐倡廉工作;团队其他成员关注工作大局,做好协调配合工作。为了加强对党的作风和廉政建设的领导

4。以夯实基础、夯实基础为重点,认真做好农村基层组织建设 ,进一步提高“管人管事、管钱管事、管人管法规”水平。党的建设不断加强。一、质量工程,按照《村民委员会组织法》和《党章》的规定,分别于XX年底完成村委会和党支部的选举。有能力、有能力、有能力的优秀同志将被选入村党组织。二是加强党员队伍建设,严格控制入口。今年总共将招募两名党员。三是加强领导,扎实做好党的基层组织建设年活动。四是成立党建监督小组,开展季度检查,监督检查党建工作,特别是党的基层组织的年度活动,通报检查中存在的问题,督促其整改。

5。勇于创新不断开创党建工作新局面。

奥特塘村新党组织班子上任以来,从不断加强党的关怀入手,通过深入农村基层调研,在落实党的关怀帮扶机制方面进行了大胆的尝试和探索。取得了很好的效果,达到了预期的目的,进一步拓宽了我们村基层党建工作的思路,开创了工作的新局面。

6、勤政廉政、高效务实的

村党组织班子自上任以来,通过严格执行民主集中制原则,坚持和完善了集体领导与个人分工负责相结合的制度,坚持集体讨论和研究重大问题的决策,建立和完善了科学决策机制。领导班子诚信团结、思想统一、胸襟开阔、思想全面、自觉廉洁、纪律严明,带头认真落实党风廉政建设责任制。这有助于党组织队伍树立勤政廉政、公道正派的良好形象同时,村级党组织也要求所有社会组织必须树立服务意识,并将其融入到各项工作中,努力创建高效务实的工作机制,真正为人民服务,为人民服务村里形成了勤政廉政、高效务实的良好氛围,促进了各项工作的顺利开展,提高了党在人民群众中的威信。

7,问题

1,基础设施薄弱; 2年,党员培训有待加强; 3年党的建设和领导干部队伍建设还存在一些不容忽视的问题。

8、今后努力的方向

1、加强基础设施建设,力争建设建平路公路工程,有效、全面解决群众困难问题;

2,加强培训力度,采取有效措施,确保党员发展稳步前进; 3年,以党的基层组织建设年度活动为契机,加强领导班子和干部自身建设,努力提高他们的执政能力和业务水平;

4年,大胆探索,大胆创新,不断推动我乡基层党组织建设工作迈上新台阶

第5篇:村加强村基层党建工作

2018年**村加强村基层党建工作

强化农村基层党组织领导核心地位,必须不断完善农村基层党组织体系。当前,农村生产力和生产关系发生巨大的历史性变化,新型农业经营主体大量涌现,农村人口流动更加频繁。面对新的形势和挑战,农村基层党建只能加强不能削弱,只能改进提高不能停滞不前,必须适应农村经济社会组织和人口分布结构变化,及时跟进党组织建设,解决覆盖不到位、设置不规范、隶属关系不明确等问题,从组织体系和管理机制上进一步强化村党组织领导核心地位。切实加大党组织组建力度,重点做好在农民合作社、农业企业、家庭农场、专业协会中建立党组织工作,确保全面覆盖、有效覆盖。理顺党组织隶属关系,对农村经济社会组织中建立的党组织,由所在村党组织领导和管理;跨村跨乡的,原则上由其主要生产经营场所所在村党组织领导管理。扎实做好村党组织设置调整,行政村党员人数较多的,村党支部可改建为党总支或党委;不具备条件的,重新划分好党小组,不搞简单地“一刀切”。

加强对农村各种组织的统一领导,无论是村民自治组织,还是各类经济社会组织,都要在党组织领导下,按照法律和各自章程开展工作,通过落实村“两委”联席会议、村委会向村党组织定期报告工作等制度,完善党组织发挥领导核心作用的工作机制。

强化农村基层党组织领导核心地位,必须着力加强村级组织带头人队伍建设。支部强不强,关键看“头羊”。加强村级组织带头人队伍建设,对于确保农村基层党组织始终发挥领导核心地位至关重要。

1 坚持把党性强、作风好放在首位,选好配强带头人,下大力气解决人难选、无人选、后继乏人的问题。对村党组织书记队伍要进行分析分类,有针对性地做好培养选拔工作。

对换届后新任的村党组织书记,特别是那些致富能手和返乡能人,加强政治教育,增强宗旨意识和党性观念,切实发挥好带领群众共同致富的作用;对连选连任的村党组织书记,尤其是那些年龄较大、能力偏弱、工作起色不大的,加强知识技能培训,提升履职能力,并切实抓紧培养后备人选;对不胜任现职、工作打不开局面的及时调整;对党组织书记空缺、本地没有合适人选的,可以从临近村选派优秀村党组织书记跨村兼职,也可以从县乡机关选派优秀干部担任村党组织书记,首要任务是帮助把村党组织书记的人选选拔好、培养好。对软弱涣散村和贫困村,从县乡机关选派第一书记。

对第一书记要明确职责、加强管理、严格考核,让他们切实发挥作用,不但要帮助村里解决发展问题,更要从长远着手,帮助解决组织建设问题,解决党员发展问题,不能有名无实、飘在半空中。切实抓好村党组织书记培训工作,纳入干部教育培训规划,列出专项经费,确保每年将村党组织书记轮训一遍,并统筹做好其他村干部培训,提高村“两委”成员整体能力素质。

强化农村基层党组织领导核心地位,必须从严抓好农村党员教育管理。农村党员人数众多、队伍庞大,如果抓不好、管不严,就会直接影响党在农民群众当中的形象,直接影响农村基层党组织的领导核心作用发挥。要从严格农村基层党组织生活抓起,落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员制度,把这些最基本的规矩执行好,使每

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名党员都在党组织的严格管理、严格监督之下,不能让党员混同于普通群众。注重改进党员教育方式,针对农村特点,活化组织活动方式,推行主题党日、微型党课、党员活动日等做法,增强吸引力和实效性;积极运用现代信息技术,把“互联网+”引入农村党员教育管理,利用现代远程教育手段,开办网络党课、网上课堂,用好微博、微信、手机客户端等新载体,提高党员教育管理水平;全面实行无职党员设岗定责,根据党员实际设立服务区、先锋岗,充分发挥农村党员作用。

切实做好发展党员工作,立足于优化结构、增强活力、提高质量,制定和落实好农村发展党员计划,加强入党积极分子培养,对发展35岁以下党员实行计划倾斜,对两年以上不发展党员的村实行重点管理,有针对性地解决农村党员青黄不接问题。同时,稳妥慎重地处置好不合格党员工作,畅通出口,保持农村党员队伍的先进性纯洁性。

强化农村基层党组织领导核心地位,必须加快推进村务监督委员会建设。农村基层党组织不仅处在改革发展稳定的第一线和主战场,而且也处在应对各种矛盾和利益考验的第一线和主战场,必须加强村务监督,完善运行机制,增强农村基层党组织为民服务、拒腐防变的约束力和自觉性。从现在农村信访案件和农村存在的一些矛盾问题看,绝大部分是因为村里资产处置不合理,村干部侵占集体利益、处事不公、大事不商量等造成的,村务监督委员会要在这方面更好地发挥监督作用。首要任务是抓紧做好村务监督委员会的组建工作,注意选好村务监督委员,村务监督委员会负责人,一般由不是村委会成员的支部委员或其他党员担任,参加或列席村“两委”会。注意从村务监督委员会成立一开始就建好制度、立好规矩,完善流程、规范运行。

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重点建立村务情况分析制度,发现苗头性问题,及时提醒、督促解决;建立村务监督工作报告制度,村务监督委员会定期向村党组织、村民会议或村民代表会议报告工作,对监督中发现的重要问题及时向党组织反映;建立评议考核制度,每年由村民会议或村民代表会议进行评议,由乡镇党委对村务监督委员会履职情况进行考核。同时,坚持“四议两公开”、村务公开、村规民约等民主决策、民主管理、民主监督的好做法,建立村级组织权力清单,全面规范和监督村级权力运行。

强化农村基层党组织领导核心地位,必须积极探索发展壮大村集体经济有效途径。没有坚实的村集体经济做支撑,党组织的政治功能、服务功能就难以发挥,农村基层党组织的领导核心地位就无从谈起。当前,迫切需要抓住农村土地制度改革和新型农业经营主体发展的有利契机,研究探索发展壮大村集体经济的新路子。概括起来,主要有三条途径:

第一,盘活现有资源,农村土地确权工作正在全面推进,一些村土地确权后,实测增加的耕地,应在依法依规的前提下,通过村民民主决议,明确村集体权属,并与村级债务剥离,作为村集体收入的资产。安达市目前正在开展农村集体经营性建设用地入市试点,青冈县探索了农村集体资产资源入市的办法,通过公开招标、拍卖和交易,实现了村集体资产资源规范管理、保值增值,这些做法需要很好地总结,成熟的应加快推广。

第二,拓宽增收渠道。注重运用市场思维、经营理念,将村集体资产通过合作经营、股份经营、租赁经营等方式,逐年增加集体收入。也可以将集体土地、资产、服务等入股农民合作社,按比例参与分红,

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不断增强“造血”机能。

第三,有效利用和整合农村扶贫、农业开发等惠农支农资金,对上级投入的产业项目、资金、设备等,应合理量化为集体资产,因地制宜进行经营管理,增加集体收入。

总之,发展村集体经济,关键在于下功夫去研究,蹲到村里去解决实际问题,不仅要及时拨资金,还要抓指导搞服务,一个村一个村帮助制定规划,研究具体办法,扶持农村走出一条适合自己的发展村集体经济路子,提高村级服务功能,增强村党组织的向心力凝聚力。

强化农村基层党组织领导核心地位,必须持续抓好软弱涣散村党组织整顿转化。农村基层党组织软弱涣问题,已严重影响了党组织领导核心地位,要从这些薄弱环节抓起,补齐“短板”、兜住底线,防止“木桶效应”。软弱涣散党组织具有动态性、反复性,整顿工作要长期抓、经常抓、深入抓。目前,省委已经制定了全省软弱涣散基层党组织整顿转化三年规划,关键要抓落实、见成效,对纳入整顿范围的村党组织,紧盯不放、一抓到底。重点解决好党组织班子涣散、组织活动不经常、民主管理混乱、社会矛盾突出和基础保障薄弱等5个方面问题。

坚持一村一策,一个问题一个问题研究,今年能解决的,绝不留到明年。建好整顿对象、包保工作、规划落实三本台账,每两个月报告一次进展情况,每半年进行一次检查通报,年底对账验收,始终保持从严抓整顿的工作态势。切实负起党委领导指导责任,定期研究整顿工作,协调解决重点难点问题,把领导挂点联系、部门结对帮扶、干部驻村包保工作做细做实,不能挂着名不干事、有名无实。党委书

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记要带头联系重点村、难点村,特别是对那些乱村,要亲自进村驻村治乱治散,做好整顿转化工作,从根本上解决班子软弱涣散问题。这也是对书记敢不敢担当的检验。

强化农村基层党组织领导核心地位,必须切实加大基层基础保障力度。加大对基层党建的投入,不简单是经济问题,还是个政治问题,把钱花在巩固党的执政基础上,是用得其所,要充分认识,高度重视,把农村基层基础保障工作落实到位。

着力抓好村级组织活动场所建设,解决无办公场所问题,并对危旧狭小场所进行全面改造。场所建起来,就要定规矩、明责任,严格落实村干部值班坐班、为民服务代理等制度,把场所管好用好,不能大门长期紧锁,冷冷清清空在那儿。

着力健全以财政投入为主的稳定的经费保障制度,按不低于当地农民人均纯收入两倍标准,落实村党组织书记基本报酬,并根据新的村党组织书记补贴标准,落实离任村干部补贴。

着力强化村干部政治激励,加大从优秀村党组织书记中选用乡镇公务员、领导干部、事业编制人员力度,拓宽发展空间。注意推荐优秀村党组织书记选任各级“两代表一委员”、评选劳动模范,提高政治待遇。推行村党组织书记星级化管理,在不改变身份的前提下,对业绩突出的村党组织书记,参照乡镇公务员或事业编制人员落实相关待遇;在全省开展“百名好支书”评选表彰,每两年评选一批,每批100人,给予相应的政治和经济待遇。着力充实基层党务工作力量,坚持和完善组织员制度,特别是县一级要配齐配强组织员,专人专职,聚焦主业,全身心地抓基层党建工作,坚决纠正用组织员岗位变相解

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决干部职级问题。

强化农村基层党组织领导核心地位,必须加强党对农村基层党建工作的领导。坚持党的领导,是巩固农村基层党组织领导核心地位的根本保证。各级党委必须坚持把抓好党建作为最大政绩的理念,增强主业、主角、主动意识,增强抓好农村基层党建的紧迫感、使命感、责任感,把农村基层党建摆在更加突出位置,切实担负起主体责任;党委书记要履行好第一责任人责任,以高度的政治自觉和责任担当,把农村基层党建牢牢抓在手上,通过建立任务清单、问题清单、责任清单,逐级签订任务书和责任状,把任务和责任压紧压实,一级抓一级,决不能上紧下松、越抓力度越弱。

切实落实党建责任制考核办法,抓好党委书记抓基层党建述职评议考核,对履责不到位、工作不力的,严肃追责问责。建立完善基层党建工作协调小组和办事机构,健全上下联动、横向联系的工作机制,形成齐抓共管合力。加大抓乡促村工作力度,推进强乡扩权改革,依法赋予乡镇必要的事权,切实减轻基层负担,确保乡村干部把精力更好地用在抓重点工作和重点任务上。

坚持把“三严三实”要求体现在加强农村基层党建上,防止花拳绣腿,把抓几个典型、造几个盆景当作党建的主要成绩;防止急功近利,只搞突击性推进,不注重抓经常抓长远;防止华而不实,把精力用在那些没有实际效果的载体、活动、工程和没有实质意义的会议、文章、报表上。弘扬改革创新精神,尊重群众首创精神,加强调查研究,认真分析研判,善于运用现代理念、系统思维、统筹方法,解决农村基层党建新情况新问题。

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第6篇:许村镇党委书记抓基层党建工作总结

2011年度许村镇党委书记抓基层党建工作述职报告

许村镇党委书记姜仲民

2011年1月XX日

各位领导:

作为许村镇基层抓党建带队伍的第一责任人,2011年的党建工作应该说是令人欣喜的。在镇党委全体人员的共同努力下,我镇党建工作亮点频现。结合村级换届选举,创新开展了换届后人员分流清退和协助安置工作;结合机关队伍建设,创新开展了机关事业七星级部门评创活动;结合庆祝建党90周年,关爱困难党员群众基金增资至1900余万元;结合社会管理,率先开展了“网组片”民情联系工作;结合农村“三小组长”建设,率先开展了优秀党小组长和“百佳村民组长”评选表彰等等。现将今年以来党建工作具体情况向全委会述职如下:

一、强化三级队伍建设,不断提升干部素质

一是狠抓机关干部队伍建设。开展“作风效能执行力提升年”活动,在镇机关16个部门中开展七星级部门评创,有效提升了部门创先争优的活力。抓好中层干部管理,将考核与推优、奖惩相结合。开展效能督查4次,有效提升机关效能。修编《机关制度汇编》,制定效能建设、日常管理、议事规划、廉政建设四大类30项机关制度。二是完善村级组织队伍建设。完成村级组织换届选举工作,进一步优化农村基层自治组织结构,16名同志走上村主要领导岗位。大幅调整村级考核办法,充分调动村干部积极性和主动性,抓好“双述双评”工作。规范村级组织用人制度,严把村务工作者聘用关,注重村后备干部培养。健全村干部到龄后正常退出机制,实施人员分流清退和协助安置工作,分流

47人,清退35人,岗位安置26人。年底前完成了社区党组织换届。坚持村党组织书记党建工作年度述职。三是加强农村“三小组长”建设。不断夯实组级工作基础,出台农村党小组和村民组长队伍建设办法,加强对农村“三小组长”的培训教育和考核激励,提升政治、经济待遇。首次评选表彰优秀农村党小组长40名,第二年开展“百佳村民组长”评选表彰活动。

二、完善平台载体建设,不断提升党建实效

一是启动首个“党建月”活动。以“抓效能、促发展、强党建”为主题将7月作为“党建月”。 扩大关爱困难党员群众基金覆盖面,宏达集团和10个村在永福村基础上先后成立,增资至1900万元,并由镇出台政策,加强资金使用管理。理顺了村级纪检组织和村监委工作机制,加强对村务公开、“三资”管理和工程项目的监督,完善了村干部辞职承诺制度。结合星级部门评创开展“公述民评”和年中测评。对村便民服务中心开展效能督查,3名同志被通报批评。开展镇村干部访民情活动,人均走访

2.7户,计生、民政线开展新婚和低保走访。完成村级团组织换届。二是实施“网组片”工作。率先在永福、杨渡、前进三村开展“网组片”民情联系工作。建立以党员为主体的民情联系员队伍,全镇划分149个联系片组,按“十个必访”和“八个必报”要求,加强民情收集反馈。结合全市“三民”走访活动,全面推广“网组片”工作,启动首个“问题解决月”,实现民情收集到问题解决的转变。三是推进党务公开。推进镇村两级党务公开工作,组织村书记赴余杭三角村、XX村学习经验,各村均按标准建成党务公开栏,并统一党务公开内容,增强了党的工作透明度,保障党员参与党务权力。结合有线电视数字化整体转换,专设许

村界面,公开党务、政府信息。

三、夯实基层党建基础,不断提升党建水平

一是强化学习型机关建设。完善落实镇党委中心学习组、机关周一夜学等制度。组织镇中层以下干部和村主要领导赴省委党校进行集中封闭培训。围绕“美丽乡村”、社会管理、党务公开等主题,组织镇村干部外出考察。开展“工作创新月”,由部门结合工作外出考察一天,培养部门创新能力。加强党员远程教育点建设,各村均完成设备更新。第二年举办农村党小组长和村民组长的培训工作,继续由我和镇长、副书记亲自授课。二是加强党风廉政建设。抓好领导班子党风廉政建设,积极开展党风党纪和廉政教育。认真抓岗位风险防范廉政承诺,开展规范权力运行、新市镇“一把手”阳光权力行动,对45项工作流程中的88个风险点进行了自查,并制定好防范措施。认真执行述职述廉、诫勉谈话、重大事项报告等制度,严格实行重点建设项目招投标。严格执行镇(街道)“一把手”“五个不直接分管”和末位表态等纪律。通报批评XX名同志“两违”管控失职行为。三是完善非公党建工作。开展争当“双强”先进企业活动,非公企业党建“3080”工程有效推进,新增“3080”企业XX家。年底前完成了XX家非公企业党组织换届选举工作。根据实际情况,调整了海宁市家纺产业党委下属党支部的设置。

各位领导,今年在全体镇党委人员的共同努力下,本人在抓基层党建工作中取得了一定成绩,工作中也显现了一点亮点,但对照市委提出的目标和要求与基层党建新情况仍存在不少差距和不足,需要进一步改进,本人将切实履行好抓基层党建“第一责任人”职责,促使我镇党建工作水平有新的提升。

镇基层村党建工作总结

镇基层党建工作总结

村基层党建述职报告总结

镇党委基层党建工作总结

基层党建工作总结报告

与镇基层村党建工作总结报告相关的资料